တစ်ခုကတီထွင်ဆန်းသစ်မက်လုံးပေးဖွဲ့စည်းပုံမှာအေးဂျင့်များ၏လက်၌စုဆောင်းရေးကိုထည့်လေ့မရှိ
ကိုယ်စားလှယ်များအတွက်ကျန်နေတဲ့ဝင်ငွေခွန်
Exit ကို Realty ရဲ့ကော်ပိုရိတ်ကို web site ကိုတွင်, နှင့်၎င်း၏စုဆောင်းရေးနှင့်လေ့ကျင့်ရေးပစ္စည်းများလျှောက်လုံး, ကုမ္ပဏီအသစ်ကအေးဂျင့်များနှင့်လက်ရှိ Exit ကို Realty မှာအလုပ်လုပ်သောသူတို့အားနှစ်ဦးစလုံးအကြိုးဒီဇိုင်းက၎င်း၏အေးဂျင့်စုဆောင်းရေးအစီအစဉ်ကိုရောင်းချပါတယ်။ တစ်မ့်မှုတွေကြုံတွေ့ရမှာတော့ကုမ္ပဏီရဲ့ကုမ္ပဏီသို့အသစ်သောအေးဂျင့်များစုဆောင်းဖို့မက်လုံးပေးကမ်းလှမ်းနေဖြင့်၎င်း၏အေးဂျင့်အပေါ်တိုးတက်မှုနှုန်းအရင်း။ စုဆောင်းရေးအတွက်ထိတွေ့ဆက်ဆံသူကိုအေးဂျင့်ဝင်ငွေ ကျန်နေတဲ့ဝင်ငွေ သူတို့ကုမ္ပဏီဆောင်ကြဉ်းအသစ်သောအေးဂျင့်များအားဖြင့်ရရှိခဲ့သည့်ကော်မရှင်အပေါ်အခြေခံပါတယ်။
အကျိုးကျေးဇူးများဖွဲ့စည်းပုံပြိုကွဲရ
တစ်ခုချင်းစီကိုသစ်ကိုအေးဂျင့်ဘို့အကမကထပြုကိုယ်စားလှယ်အဖြစ်ကော်ပိုရေးရှင်းကြီးထွားဖို့ကူညီမှုအတွက်တစ်ခုမက်လုံးပေးအဖြစ် EXIT Realty အားဖြင့်ပေးဆောင်သည့်ကမကထအေးဂျင့်ဖွင့်ကော်မရှင်၏ 10 ရာခိုင်နှုန်းအပိုဆုညီမျှ, အားလက်ခံတွေ့ဆုံ, sponsored ။ ပံ့ပိုးကူညီခြင်းကိုအေးဂျင့်ဆုကြေးငွေငွေပေးချေမှုအတွက် $ 10000 အထိလက်ခံနိုင်သည်။ မိမိအအကျိုးခံစားခွင့်ဟာ 5 ရာခိုင်နှုန်းဆက်လက်ဖြစ်ပွားနေသောကျန်နေတဲ့ခံယူနိုင်, အဆိုပါကုမ္ပဏီလည်းကျန်နေတဲ့အေးဂျင့်တစ်ဦး 7 ရာခိုင်နှုန်းအငြိမ်းစားကမ်းလှမ်းခြင်းနှင့်အဆိုပါအေးဂျင့်သေဆုံးသင့်ပါတယ်။
ဤအကြိုးကြေးဇူးမြားအားလုံးသည်ကုမ္ပဏီ၏ရေရှည်အတူနေတဲ့သူတွေကိုအေးဂျင့်များအတွက်ရရှိနိုင်ပါသည်။ ထွက်ပေါက် Realty လည်း၎င်း၏အေးဂျင့်ကိုလစဉ်စားပွဲပေါ်မှာအခကြေးငွေကောက်ခံပါဘူး။
ကော်မရှင် Split ကို
ထွက်ပေါက် Realty တစ် 70-30 ရှိပါတယ် ကော်မရှင်အုပ်စုခွဲ 70 ရာခိုင်နှုန်းကအေးဂျင့်မယ့် 30 ရာခိုင်နှုန်းကပွဲစားသွားအတူ။ ဒါကကော်မရှင်အုပ်စုခွဲထိုကဲ့သို့သော Keller ဝီလျံအဖြစ်ပြိုင်ဘက်အရစ်ကျကုမ္ပဏီများကကမ်းလှမ်းကော်မရှင်ပြိုကွဲနှင့်အတူအင်လိုင်းဖြစ်ပါတယ်။
$ 100,000 သို့မဟုတ်ထိုထက်ပိုဝင်ငွေရသူကိုအေးဂျင့်သည့်အေးဂျင့်သူမ၏ဝင်ငွေ၏ 90 ရာခိုင်နှုန်းကိုရရှိသွားတဲ့ဘယ်မှာမှထွက်ရန် Realty, အတူ 90-10 ကော်မရှင်အုပ်စုခွဲထဲသို့ဝင်နိုင်ပါတယ်။
စပွန်ဆာပေးခြင်းသို့မဟုတ်တည်နေရာများအပေါ်အဘယ်သူမျှမကန့်သတ်
တစုံတယောက်သောသူသည်အေးဂျင့်စပွန်ဆာနိုငျသောအေးဂျင့်များ၏နံပါတ်မန့်သတ်ချက်ရှိပါတယ်, မတည်နေရာတစ်ခုန့်အသတ်ရှိပါတယ်။ ထိုကဲ့သို့သောအဖြစ်, San Francisco မှာတစ်ဦးအေးဂျင့်က New York မှာတဦးတည်းစပွန်ဆာပေးနိုင်သည်။ သိသာထင်ရှားတဲ့ဤသည်အလွန်လျင်မြန်စွာအရစ်ကျကုမ္ပဏီများ၏တိုးတက်မှုနှုန်းနှင့်ဂိမ်းမှဦးဆောင်လျက်ရှိသည်။
အေးဂျင့်အခကြေးငွေများ
ထွက်ပေါက် Realty ယင်းမှပေးဆောင်တစ်ဦး $ 295 နှစ်ပတ်လည်အဖွဲ့ဝင်ကြေးက၎င်း၏အေးဂျင့်ပညတ် ဂိမ်း ။ အေးဂျင့်ကိုလည်းရရှိခဲ့သည်ကော်မရှင်၏ပမာဏအပေါ်အခြေခံပြီးဝန်ဆောင်ခပေးဆောင်။ အဆိုပါကြေးစာအုပျ၏ထိုအချိန်ကတစ်နှစ်ကို $ 3,200 အဖြစ်သို့ဖြစ်ပါတယ်။ တချို့က Exit ကို Realty brokerage အဆိုပါပွဲစားရဲ့သမ္မာသတိမှာအမှားအယွင်းများနှင့်ပျက်ကွက်အာမခံကြေး၎င်းတို့၏အေးဂျင့်အားသွင်း။
တစ်ဦး Exit ကို Realty အေးဂျင့်ဖြစ်ခြင်း
အေးဂျင့်များနှင့်ပွဲစားများနှင့်အတူဆွေးနွေးချက်တွေသူတို့၏ချ-line ကိုကမကထအေးဂျင့်များ၏အောင်မြင်မှုတိုက်ရိုက်ကမကထပြုကိုယ်စားလှယ်အဖြစ်များအတွက်ဝင်ငွေအတွက်ရလဒ်များအဖြစ်ကုမ္ပဏီတစ်ခု၎င်း၏လွတ်လပ်သောကန်ထရိုက်တာအေးဂျင့်များအကြားပူးပေါင်းဆောင်ရွက်မှု၏ဝိညာဉျကိုလှုံ့ကဖော်ပြသည်။ အခွားသောအေးဂျင့်များကကုမ္ပဏီရဲ့အငြိမ်းစားနှင့်အကျိုးအမြတ်အကြွင်းအကျန်တန်ဖိုးရှိသောမက်လုံးပေးခြင်းနှင့်အိမ်ခြံမြေမဇ္ဈိမစဉ်အတွင်း Exit ကို Realty နှင့်အတူဆက်ရှိနေဖို့သူတို့ရဲ့မက်လုံးပေးဖို့ပံ့ပိုးဖြစ်ကြောင်းပြောကြသည်။