အတော်များများက အာမခံ ရာဇဝတ်မှုလွှမ်းခြုံပေးစံအသုံးချရန် က ISO ရာဇဝတ်မှု မူဝါဒအပုံစံများ ။
အခြားသူများကသူတို့၏ကိုယ်ပိုင်ရာဇဝတ်မှုပုံစံများကိုတီထွင်ခဲ့ကြသည်။ အာမခံ '' ရာဇဝတ်မှုပုံစံများကိုမကြာခဏက ISO ပုံစံများကိုဗားရှင်းမြှင့်တင်ရန်နေကြသည်။
နှောင့်နှေး Discovery ပီသသူရဲ့ကွာခြားချက်ချက်ချင်း
အတော်များများကဝန်ထမ်းခိုးယူမှုသည်သူတို့ဖြစ်ပေါ်မကြာမီပြီးနောက်ရှာဖွေတွေ့ရှိနေကြသည်။ ဥစ္စာတစ်ခုဝန်ထမ်းတစ်ဦးအပြင်ပန်းဝင်းဒိုးကိုရမ်းပြီးအားဖြင့်နှောင်းပိုင်းတွင်တစ်ညသင့်ရဲ့ရုံးခန်းသို့ချိုးတော်မူ၏။ အဆိုပါဝန်ထမ်းထို့နောက်ကွန်ပျူတာကိုခိုး။ သငျသညျနောက်တစ်နေ့နံနက်သင့်ရဲ့ရုံးမှာရောက်လာတဲ့အခါသင်ချက်ချင်းကျိုးဖန်နှင့်ပျောက်ဆုံးကွန်ပျူတာသတိထားမိ။
သည်အခြားပြစ်မှုများရှည်လျားသူတို့ဖြစ်ပွားခဲ့သည်ပြီးနောက်သည်အထိရှာဖွေတွေ့ရှိကြသည်မဟုတ်။ ဥပမာအနေနဲ့ဝန်ထမ်းတစ်ဦးကရှစ်လတာကာလအတွင်းသင့်ကုမ္ပဏီထံမှရန်ပုံငွေများ embezzles ။ သူသည်သင်၏အလုပ်အကိုင်ကျန်ရစ်ခဲ့ပါသည်ပြီးနောက်ကိုသင်တစ်နှစ်လောက်အထိအရှုံးရှာဖွေတွေ့ရှိကြပါဘူး။ သူသည်သင်၏ကုမ္ပဏီ၏ပြည်တွင်းရေးထိန်းချုပ်မှု (သို့မဟုတ်၎င်းမရှိခြင်း) နဲ့အကျွမ်းတဝင်ရှိသောကြောင့်အဆိုပါအလုပ်သမားသူမ၏လုပ်ရပ်များဖုံးကွယ်နိုင်ခဲ့တယ်။
Discovery ပီသသူရဲ့ကွာခြားချက်ထောက်အရှုံး
ရာဇဝတ်မှုဆိုင်ရာမူဝါဒများတစ်ရှာဖွေတွေ့ရှိမှုတစ်ခုသို့မဟုတ်အရှုံးကြံ့ကြံ့ခိုင်ရပ်တည်အခြေခံဖြစ်စေအပေါ်လျှောက်ထားနိုင်ပါသည်။
တစ်ဦးကအရှုံးစဉ်ဆက်မပြတ်ရေးမူဝါဒတစ်ခုဖြစ်ပျက်မှုဆင်တူ တာဝန်ယူမှုပေါ်လစီသည် ။ ဒါဟာတစ်ကနေရရှိလာတဲ့အရှုံးကိုဖုံး ဖြစ်ပျက်မှု မူဝါဒကာလအတွင်းရာအရပ်ကိုကြာသော။ မူဝါဒကစတင်ခဲ့သည်သို့မဟုတ်ပါကဖုံးလွှမ်းကြသည်မဟုတ်ကုန်ဆုံးပြီးနောက်မတိုင်မီပေါ်ပေါက်ကြောင်း Theft ။
တစ်ဦးကရှာဖွေတွေ့ရှိမူဝါဒဟာဆင်တူသည် တောင်းဆိုမှုများလုပ် တာဝန်ယူမှုပေါ်လစီသည်။ ဒါဟာအရှုံးမူဝါဒကာလအတွင်းရှာဖွေတွေ့ရှိလျှင်မည်သည့်အချိန်တွင်မရာအရပ်ကိုကြာသည့်ဖြစ်ပျက်မှုကနေရရှိလာတဲ့အရှုံးကိုဖုံးလွှမ်း။
အလုပ်ရှင်များပုံစံကြံ့ကြံ့ခိုင်ရပ်တည်ဆုံးရှုံးမှုတစ်ခုရှာဖွေတွေ့ရှိခြင်းမှ switching မတိုင်မီနှစ်ကြိမ်စဉ်းစားသင့်ပါတယ်။ ဆုံးရှုံးမှုအတွက်ရှာဖွေတွေ့ရှိမှုမူဝါဒ၏ကာလအတွင်းဖြစ်ပွားပေမယ့်အရှုံးစဉ်ဆက်မပြတ်ရေးမူဝါဒစဉ်အတွင်းရှာဖွေတွေ့ရှိလျှင်, အရှုံးဖုံးလွှမ်းလိမ့်မည်မဟုတ်ပါ။
ဝန်ထမ်း Theft
ဝန်ထမ်းခိုးယူလွှမ်းခြုံအရှုံးသို့မဟုတ်ထိခိုက်ပျက်စီးမှုမှသက်ဆိုင် ပိုက်ဆံ, လုံခြုံရေး ဒါမှမဟုတ်ဝန်ထမ်းကကျူးလွန်ခိုးယူခြင်းမှရလဒ်များအခြားပိုင်ဆိုင်မှုပစ္စည်း။ လွှမ်းခြုံသင်ခိုးမှုကျူးလွန်သူတစ်ဦးသတ်သတ်မှတ်မှတ်န်ထမ်းကိုခွဲခြားသတ်မှတ်လို့မရပါဘူးလျှင်ပင်သက်ဆိုင်ပါသည်။ ထို့အပြင်တစ်ဦးဆုံးရှုံးခြင်းတခုဝန်ထမ်းတစ်ယောက်တည်းခိုးမှုကျူးလွန်သို့မဟုတ်အခြားလူများနှင့်အတူ colluded ရှိမရှိဖုံးလွှမ်းနေပါတယ်။
ဝန်ထမ်းမရိုးသားမှုလွှမ်းခြုံ၏ရည်ရွယ်ချက်, "သူခိုး" အတုပါဝင်သည်။ အခွားသောပစ္စည်းဥစ္စာပိုင်ဆိုင်မှုပိုက်ဆံသို့မဟုတ်အာမခံမှတပါးပစ္စည်းဥစ္စာပိုင်ဆိုင်မှုကိုဆိုလိုသည်။ သို့သော်အခြားပိုင်ဆိုင်မှုများမပါဝင်ပါ အီလက်ထရောနစ်ဒေတာ သို့မဟုတ်ကွန်ပျူတာပရိုဂရမ်များ။
ဤတွင်ဖွယ်ရှိန်ထမ်းမရိုးသားမှုအာမခံအောက်မှာဖုံးလွှမ်းလိမ့်မယ်လို့ဆုံးရှုံးမှုအချို့ကိုဥပမာနေသောခေါင်းစဉ်:
- ကြီးမားတဲ့စားသောက်ဆိုင်မှာစာရင်းမန်နေဂျာစျေးကိုအဆမတန်မြှအစားအသောက်ပစ္စည်းများခိုးယူ။ သူစာရင်းမှတ်တမ်းများ fudging အားဖြင့်ခိုးယူမှုသည်ဖွက်ထားပေးသည်။
- တစ်ဦးကရောင်းအားန်ထမ်းတစ်ဦးမရိုးမသားရောင်းချသူနှင့်အတူ conspires ။ အဆိုပါရောင်းချသူသည်သူ၏ငွေတောင်းခံလွှာ pads နှင့် Over-ငွေပေးချေမှုအတွက်ဝန်ထမ်းနှင့်အတူကိုစူး။
- တစ်ဦးကလုပ်ခလစာန်ထမ်းများတွင်ပါဝင်နေသည် ကိုလက်ကမြင်းစစ်ဆေးမှုများ ။ သူမသည်အပတ်တိုင်းသေးငယ်တဲ့ပမာဏအားဖြင့်ပေးဆောင်သည့်ပမာဏတိုးမြှင့်နှစ်ခုလုပ်ဖော်ကိုင်ဖက်များ၏ကိုယ်စားအလုပ်အကိုင်များပွောငျးလဲ။ အဆိုပါလုပ်ဖော်ကိုင်ဖက်လုပ်ခလစာအလုပ်သမားနှင့်အတူအပိုငွေခွဲ။
ဆုံးရှုံးမှုမဖုံး
အတော်များများကန်ထမ်းမရိုးသားမှုပေါ်လစီဆံ့ ချန်လှပ် အောက်မှာဖော်ပြထားတဲ့။ အခြားအချန်လှပ်အဖြစ်ကောင်းစွာလျှောက်ထားနိုင်ပါသည်။
- ကျောင်းအုပ်ဆရာကြီးသင်သို့မဟုတ်သင့်ပါတနာများကကျူးလွန် Theft ကတမန်တော် ဒါရိုက်တာများ သို့မဟုတ် (အနေနဲ့ဝန်ထမ်းထက်အခြား) ကိုယ်စားလှယ်များ။ ကုမ္ပဏီပိုင်ရှင်များနှင့် (ဒါရိုက်တာများလိုမျိုး) ကျောင်းအုပ်န်ထမ်းမရှိကြပေ။ ထို့ကြောင့်သူတို့ကိုကကျူးလွန်ခိုးယူမှုသည်ဖုံးလွှမ်းကြသည်မဟုတ်။
- ထိုကဲ့သို့သောတရားစွဲဆိုမှုအဖြစ်မည်သည့်ဥပဒေရေးရာအရေးယူဆောင်ရွက်မှုနှင့်ဆက်စပ်သောဥပဒေရေးရာကုန်ကျစရိတ်အခကြေးငွေများသို့မဟုတ်ကုန်ကျစရိတ်,
- စာရင်း၏စာရင်းရှားပါးမှုရှားပါးမှုဆုံးရှုံးမှု၏သက်သေတစ်ခုတည်းကိုသာတစ်ဦးစာရင်းသို့မဟုတ်အမြတ်နဲ့အရှုံးတွက်ချက်မှုပေါ်အခြေခံသည်လျှင်။ သင်ဆုံးရှုံးသီးခြားသက်သေအထောက်အထားပေးနိုငျပါလျှင်သို့သော်အရှုံးဖုံးလွှမ်းလိမ့်မည်။ ဥပမာတစ်ခုစာရင်းခိုးယူထားတဲ့ဝန်ထမ်းတစ်ဦးကဗီဒီယိုဖြစ်ပါတယ်။
- (စသည်တို့ကိုဆင်းရဲသားကိုရင်းနှီးမြှုပ်နှံမှုများဆုံးဖြတ်ချက်များကြောင့်) ကုန်သွယ်မှုကနေရရှိလာတဲ့ထရေးဒင်းအရှုံးအရှုံး
- သွယ်ဝိုက်ဆုံးရှုံးမှု ဝင်ငွေဆုံးရှုံးမှု ဆုံးရှုံးမှုဖြစ်ပွားခဲ့သည်ဘူးလျှင်သင်ပိုက်ဆံ, လုံခြုံရေးသို့မဟုတ်အခြားပိုင်ဆိုင်မှုရင်းနှီးမြှုပ်နှံခြင်းဖြင့်ရရှိခဲ့ပါပြီနိုင်ဘူး။
- ဂိုဒေါင်တစ်ခုလက်ခံရရှိနှငျ့ပတျသကျသောလိမ်လည်မှုကနေရရှိလာတဲ့ဂိုဒေါင်ငွေလက်ခံပြေစာပျောက်ဆုံးခြင်း။ တစ်ဦးကဂိုဒေါင်လက်ခံရရှိပိုင်ဆိုင်မှု၏ပိုင်ရှင်ကခေါင်းစဉ်ရှိကြောင်းအတည်ပြုတဲ့စာရွက်စာတမ်းဖြစ်ပါတယ်။
အခြားအရေးကြီးအင်္ဂါရပ်များ
ရာဇဝတ်မှုဆိုင်ရာမူဝါဒများမူဝါဒများသည်အခြားအမျိုးအစားများအတွက်မတွေ့ရှိထူးခြားတဲ့ပြဌာန်းချက်များပါဝင်သည်။ ထိုအထဲကတချို့ဟာအောက်တွင်ဖော်ပြထားပါသည်။
တစ်ဦးရိုးသားမှုထမ်းများအတွက်လွှမ်းခြုံ၏ဖျက်သိမ်းခြင်း
ဤသည်ပြဋ္ဌာန်းချက်ကိုအလိုအလျောက်သင်ကသတိပြုမိဖြစ်လာတစ်ချိန်ကမရိုးသားသောလုပ်ရပ်ကျူးလွန်ခဲ့သူမဆိုန်ထမ်းများအတွက်လွှမ်းခြုံဖျက်သိမ်း။ ဒါကသင်တစ်ဦးဝန်ထမ်းတစ်ခုခုခိုးယူသည်ဟုရှာဖွေတွေ့ရှိတခါ, သင်သည်ထိုဝန်ထမ်းကကျူးလွန်မည်သည့်နောက်ဆက်တွဲခိုးယူမှုသည်အဘို့အဖုံးလွှမ်းကြသည်မဟုတ်, ဖြစ်ပါတယ်။
ရှာဖွေတွေ့ရှိမှုကာလ
ရှာဖွေတွေ့ရှိမှုမူဝါဒများအလိုအလျှောက်အရှုံးရှာဖွေတွေ့ရှိရန် 60 ရက်ကြာတိုးချဲ့ကာလများပါဝင်သည်။ ဒါကမူဝါဒသူတို့သက်တမ်းကုန်ဆုံးပြီးနောက်ပထမဦးဆုံးရက်ပေါင်း 60 အတွင်းရှာဖွေတွေ့ရှိလျှင်သင့်ရဲ့မူဝါဒမှာကုန်ဆုံးမတိုင်မီပေါ်ပေါက်သောဆုံးရှုံးမှုကိုဖုံးကိုဆိုလိုသည်။ ဆုံးရှုံးမှုမူဝါဒအပေါ်အမည်ရှိကြောင်းတစ်ခုဝန်ထမ်းအကျိုးအတွက်အစီအစဉ်မြှုတ်လျှင်, ရှာဖွေတွေ့ရှိမှုကာလတစ်နှစ်ဖြစ်ပါတယ်။
တစ်ဦးကအရှုံးမူဝါဒကသင့်ရဲ့မူဝါဒကဖျက်သိမ်းလျှင်သက်ဆိုင်ကြောင်းရှာဖွေတွေ့ရှိကာလပါရှိသည်ထောကျ။ မူဝါဒပေါ်လစီဖျက်သိမ်း, ဒါပေမယ့်သင်ကဖျက်သိမ်းခြင်းနေ့စွဲ၏တစ်နှစ်အတွင်းအရှုံးရှာဖွေတွေ့ရှိမှသာလြှငျခင်သငျသညျထောကျအရှုံးကိုဖုံးလွှမ်း။ အဆိုပါရှာဖွေတွေ့ရှိမှုကာလသစ်ကိုသင်တို့အားရာဇဝတ်မှုမူဝါဒကနှင့်သင်၏ဖျက်သိမ်းသည့်မူဝါဒကိုအစားထိုးလျှင်အဆုံးသတ်။
ထမ်းများ၏အဓိပ္ပာယ်
အဓိပ္ပါယ် ဟူသောဝေါဟာရကိုန်ထမ်းများ၏မဟုတ်ဘဲရှည်သည်။ ဒါဟာသင့်ရဲ့ဝန်ဆောင်မှုသို့မဟုတ်သူနောက်ဆုံးရက်ပေါင်း 30 အတွင်းသင်၏ဝန်ဆောင်မှု၌ရှိ၏၌ရှိသောသူလည်းသဘာဝလူတစ်ဦးပါဝင်သည်။ တစ်ဦးကသဘာဝအလူတစ်ဦးလူသားတစ်ဦး (မတစ်ဦးကော်ပိုရေးရှင်း) ဖြစ်ပါသည်။
ဖြစ်ပျက်မှုများ၏အဓိပ္ပာယ်ကို
ရာဇဝတ်မှုမူဝါဒကအောကျကန့်သတ်မှုအသီးအသီးဖြစ်ပျက်မှုသက်ဆိုင်သည်။ ဝန်ထမ်းခိုးယူလွှမ်းခြုံနှငျ့ ပတျသကျ. , ဒီအသုံးအနှုန်းတူန်ထမ်းများကကျူးလွန်ထားတဲ့ဝန်ထမ်းသို့မဟုတ် (ပြုမူသောအမှုတစ်စီးရီးအပါအဝင်) အားလုံးလုပ်ရပ်များအားဖြင့်တစ်ခုတည်းလုပ်ရပ်ကိုဆိုလိုသည်။ ထို့ကြောင့်တစ်ဦးဝန်ထမ်းကကျူးလွန်လှဲသုံးစားနှစ်ခုလုပ်ရပ်များမဟုတ်နှစ်ခုသီးခြားကွိ, တစ်ခုတည်းဖြစ်ပျက်မှုဖြစ်နိုင်ဖွယ်ဖွဲ့စည်းမယ်။
Fidelity ဘွန်း
ရာဇဝတ်မှုမူဝါဒကအောက်မှာဝန်ထမ်းခိုးယူလွှမ်းခြုံဖို့အခြားရွေးချယ်စရာတစ်ဦးသစ္စာနှောင်ကြိုးဖြစ်ပါတယ်။ တစ်ဦးကသစ္စာနှောင်ကြိုးအထက်ဖော်ပြထားတဲ့ဝန်ထမ်းခိုးယူအာမခံအဖြစ်လွှမ်းခြုံ၏တူညီသောအမျိုးအစားရရှိ။ သို့သော်တစ်ဦးသစ္စာနှောင်ကြိုးသုံးပါတီများကပါဝင်ပတ်သက်: အလက်မခံကြောင်း, (သင်, ပါတီကာကွယ်ထားခံရ), ကျောင်းအုပ်ကြီး (န်ထမ်းကပ်လျက်တည်ရှိလျက်ရှိ) နှင့်အာမခံ (ကုမ္ပဏီကာကွယ်မှုပေး) ။ တစ်ခုအောက်မှာပေးဝန်ထမ်းခိုးယူလွှမ်းခြုံ အာမခံပေါ်လစီသည် နှစ်ခုသာပါတီများ, သင်နှင့်ကပါဝင်ပတ်သက် သည့်အာမခံ ။