ရပ်ရွာပွဲတော်များများအတွက်စပွန်ဆာအုပ်စုများ

ချီကာဂိုအရသာ Programming ပံ့ပိုးဖို့ကော်ပိုရိတ်စပွန်ဆာ Levels နဲ့ကမ်းလှမ်း

ချီကာဂို 2007 (ဂ) 2007 ခုနှစ်, RH အဆက်သွယ်ရေး, Inc ၏မြည်းစမ်း

ကော်ပိုရိတ်စပွန်ဆာဆို၏အစီအစဉ်ရေးဆွဲခြင်းနှင့်ကွပ်မျက်အတွက်သိသာထင်ရှားသောအခန်းကဏ္ဍ အသိုင်းအဝိုင်းပွဲတော် ။ ချီကာဂို 2007 ခုနှစ်၏မြည်းစမ်းဘို့, ကွဲပြားခြားနားသောစပွန်ဆာအမျိုးအစားကိုဖြတ်ပြီး 69 စပွန်ဆာတစ်ဦးစုစုပေါင်းဖြစ်ရပ်ထောက်ခံခဲ့ကြသည်။

ခရစ္စယာကုပ်, ချီကာဂိုအတွက်အထူးအဖွဲ့၏မြို့တော်ဝန်ရုံးထဲမှာကော်ပိုရိတ်ပံ့ပိုးကူညီခြင်းကိုအကြီးတန်းမန်နေဂျာနှစ်တွင်တစ်လျှောက်လုံးမြောက်မြားစွာအစီအစဉ်များကိုထောက်ပံ့ပေးထားပါတယ်။ ဒါပေမယ့်မြည်းစမ်းဘို့, သူမ၏ရည်မှန်းချက်စပွန်ဆာဖော်ထုတ်ရန်နှင့်လုံခြုံ / ဖြစ်ရပ်ရဲ့စုစုပေါင်းဝင်ငွေအမြင့်ဆုံးကိုကူညီအစောပိုင်းဝေါဟာရများစေ့စပ်ညှိနှိုင်းဖို့ဖြစ်ပါတယ်။

အဆိုပါမြည်းစမ်းမှာစပွန်ဆာအမျိုးအစားအောက်ပါတို့ပါဝင်သည်:

ဟုတ်ပါတယ်, စပွန်ဆာပါးရည်နပ်ရည်ဖြစ်ကြပြီး၎င်းတို့၏ကိုယ်ပိုင်စီးပွားရေးလုပ်ငန်းရည်ရွယ်ချက်များဆန့်ကျင်နေတဲ့အသိုင်းအဝိုင်းပွဲတော်အတွက်ပါဝင်၏အကျိုးကျေးဇူးများကိုတိုင်းတာ။

ဥပမာအားဖြင့်, တချို့စပွန်ဆာဖြစ်ရပ်တက်ရောက်နှင့်အတူ၎င်းတို့၏မြင်ကွင်းချဲ့ထွင်ရန်ဖျော်ဖြေရေးရွေးချယ်စရာအချို့နှင့်ကိုယ်ကိုအမှတ်တံဆိပ်တစ်ခုအခွင့်အလမ်းအဖြစ်မြည်းစမ်းသုံးပါ။ အဆိုပါရလဒ်: Humana အကြီးတန်း Pavilion, Dominick ရဲ့ဟင်းချက်ထောင့်, Gallo ပြောတာကတော့ဝိုင် Pavilion (Gourmet လေးအတွက်အသင့်တော်၏အစိတ်အပိုင်း) ။

စပွန်ဆာပေးသူများ Secure လုပ်နည်း

ချီကာဂို၏မြည်းစမ်းအနေနဲ့ထူထောင်နှစ်ပတ်လည်ဖြစ်ရပ်ကြောင့်, စပွန်ဆာသက်တမ်းတိုးပုံမှန်အားဒီဇင်ဘာလနေဖြင့်စာချုပ်ကတိကဝတ်နှင့်အတူအောက်ပါတစ်နှစ်စက်တင်ဘာလအတွင်းစတင်ဖို့။

"ကျနော်တို့ကမြည်းစမ်းကဘာလဲကြောင့်ကံကောင်းထောက်မစွာပါပဲ," ယာကုပ်အမျိုးကိုကရှင်းပြသည်။ "လူတွေကကျွန်တော်တို့ကိုခေါ်ပါ - ကြီးမြတ်ဖြစ်၏။ ဒါဟာမြည်းစမ်း၏အစိတ်အပိုင်းတစ်ခုဖြစ်မယ့်စျေးကွက်ရဲ့အိပ်မက်ပါပဲ။ "

အဆိုပါမြည်းစမ်းများအတွက်ပရိုဂရမ်းမင်းကော်မတီကကျဆုံးခြင်းအတွက်နှစ်စဉ်တွေ့ဆုံသည့်အခါသူတို့အသစ်က programming ကိုဒေသများတွင်စဉ်းစားပါနှင့်စပွန်ဆာအဖွဲ့သည်၎င်းတို့၏ပလက်ဖောင်းသို့, ဤအတွေးအခေါ်များပေါင်းစပ်ဖို့အစပြုလာသောအခါကြောင်းပါပဲ။

Goin '' အစိမ်းရောင် Pavillion, အားကစား Pavilion နှင့်အပြည်ပြည်ဆိုင်ရာ Pavilion: 2007 ခုနှစ်, ထိုမြည်းစမ်းသုံးအသစ်သောဒေသများပါဝင်သည်။ တစ်ဦးစပွန်ဆာဖော်ထုတ်မထားလျှင်, အမျိုးအစားရိုးရှင်းစွာမြို့ကကမကထပြုနေသည်နှင့်အကျိုးကျေးဇူးများနေသမျှကာလပတ်လုံးလာမည့်တစ်နှစ်အဖြစ် (တိုင်းတာနဲ့နောက်နှစ်များအတွက်စပွန်ဆာရှာတွေ့ဖို့အသုံးပြုကြပါတယ်။

နယူးစပွန်ဆာပေးသူများကိုဆွဲဆောင်ဖို့ကိုဘယ်လို

စပွန်ဆာတစ်နှစ်အကုန်ကျူးလွန်သို့မဟုတ်မည်သည့်အကြောင်းပြချက်မှထွက် drop ဘူးဆိုရငျ, ကသစ်ကိုစပွန်ဆာကိုလိုက်ရန်စပွန်ဆာအသင်းများအတွက်အချိန်ပါပဲ။

"ဒါကအအေးဖုန်းခေါ်ဆိုမှုများနှင့်ကွင်းဆိုလိုနိုင်," Jacobs ကရှင်းပြသည်။ "တစ်ဦးမော်တော်ယာဉ်စပွန်ဆာထွက်ကျဆင်းသွားတယ်ဆိုရင်ဥပမာ, ကျွန်တော်တို့ဟာအတိတ်ကာလနှင့်အတူအလုပ်လုပ်ခဲ့ပါတယ်သူကိုအခြားမော်တော်ကားစပွန်ဆာချဉ်းကပ်ပါလိမ့်မယ်။ "

ပထမဦးဆုံးအကြိမ်စပွန်ဆာချဉ်းကပ်သောသူတို့ကိုသို့မဟုတ်ယခုတစ်နှစ်ကိုကြောင်းယခင်ကဖွဲ့စည်းဖြစ်ရပ်ကိုင်ထားကြသည်သောသူတို့အဘို့, Jacobs ကအောက်ပါအကြံပြုချက်များကိုကမ်းလှမ်း:

  1. သငျသညျအောင်မြင်သောမဟုတ်ပါဘူးရင်တောင်တစ်ဦးပထမဦးဆုံးနှစ်စပွန်ဆာ secure ကြိုးစားပါ။
  2. စပွန်ဆာပေးခြင်းကနဦးစီမံကိန်းရေးဆွဲရေးအဆင့်၏အစိတ်အပိုင်းတစ်ရပ်အဖြစ်ဖော်ထုတ်ရမည်ဖြစ်သည်။
  3. စပွန်ဆာ secure မှအများဆုံးအချိန်ခွင့်ပြုအစောပိုင်းနှစ်ဦးနှစ်ဖက်သဘောတူအစီအစဉ်ကိုဒြပ်စင်။
  4. အသီးအသီးအမျိုးအစား၏တန်ဖိုးခွဲခြားသတ်မှတ်; အဆိုပါယခင်ကကျင်းပအစီအစဉ်၏အကျိုးကျေးဇူးများကိုနှင့်၎င်း၏စပွန်ဆာအဆင့်ဆင့်အားကောင်းလာစေပါတယ်။
  5. တစ်ဦးချင်းစီပစ္စည်းဥစ္စာပိုင်ဆိုင်မှု / တစ်ဦးချင်းစီစပွန်ဆာအမျိုးအစားများအတွက်တကယ်တော့စာရွက်ဖန်တီးပါ။
  1. ပိုမိုမြင့်မားသောအဆင့်တွင်ပထမဦးဆုံးငြင်းဆန်၏ညာဘက်ကူညီပံ့ပိုးငှေပါ။ စပွန်ဆာများ၏အများစုသော်လည်းကောင်းပါဝင်သို့မဟုတ်ဆောင်ရွက်သောဝဘ်ဆိုက်နေကြသည်။ များသော
  2. ကြိုတင်ဖြစ်ရပ်အနည်းဆုံးခြောက်လအားလုံးပံ့ပိုးကူညီခြင်းကိုသက်တမ်းတိုးရန်။
  3. ကြိုတင်ဖြစ်ရပ်မှအနည်းဆုံးသုံးလမှာအသစ်က / အစားထိုးစပွန်ဆာ Secure ။
  4. စပွန်ဆာအဆင့်အတန်းနှင့်ပြန်လည်ပြည့်ဖြိုးမြဲဆက်သွယ်ဖို့အပတ်စဉ်သို့မဟုတ်ပုံမှန်အစည်းအဝေးများကိုင်ထားပါ။

တစ်ဦးစပွန်ဆာအထုပ်မှာကြုံတွေ့ရလေ့ရှိတဲ့ Element တွေကို

ပံ့ပိုးကူညီခြင်းကို၏တန်ဖိုးကိုတိုင်းတာတဲ့အခါမှာစပွန်ဆာရင်းနှီးမြှုပ်နှံမှုအပေါ်ပြန်လာ (Roi) စဉ်းစားပါ။ နှင့်အရေးအပါဆုံးဒြပ်စင်အသိအမြင်နှင့်ဘဏ္ဍာရေးအကြိုးကြေးဇူးမြားပါဝငျသညျ။

မည်သို့ပင်ဆိုစေထိုကဲ့သို့သောအဖြစ်အသိုင်းအဝိုင်းဖြစ်ရပ်များစုစည်းသူအဖြစ်ရပ်စီစဉ် အစားအသောက်ပွဲတော် သူတို့အားရွယ်ရည်ရွယ်ချက်များကိုထောကျပံ့ကူညီပေးဖို့စည်းရုံးရေးမှူးများထံမှစပွန်ဆာအဆင့်ဆင့်နှင့်တိုက်ရိုက်အကျိုးခံစားခွင့်ကိုဆုံးဖြတ်ပါလိမ့်မယ်။ အဆိုပါစပွန်ဆာအဆင့်ပေါ် မူတည်. အဆိုပါမြည်းစမ်းတွင်ထည့်သွင်းမြင်ကွင်းတစ်စုံတစ်ရာသောအဘို့ကိုသို့မဟုတ်အောက်ပါတို့မှအားလုံးပါဝင်နိုင်ပါသည်:

စပွန်ဆာ၏အကျိုးကျေးဇူးများ

"ငွေ" secure ဖို့အထင်ရှားဆုံးအကြောင်းပြချက်များကဲ့သို့ထင်ရစေခြင်းငှါနေစဉ် စပွန်ဆာ , များစွာသောအခြားအကျိုးကျေးဇူးများကိုထည့်သွင်းဘို့တည်ရှိ စပွန်ဆာ အမျိုးအစား ယာကုပ်အားအညီ, အသိုင်းအဝိုင်းအစားအသောက်ပွဲတော်သို့:

In-ကြင်နာကမ်းလှမ်းချက်များ၏တနျဖိုး

သေချာပါစေခြင်းငှါ, မြည်းစမ်းလိုထူထောင်ဖြစ်ရပ်ပံ့ပိုးကူညီစပွန်ဆာများနှင့်စည်းရုံးရေးမှူးနှစ်ဦးစလုံးမှအကျိုးရှိသောဖြစ်တယ်, ဒါ In-ကြင်နာကမ်းလှမ်းမှုတစ်ခါတစ်ရံတွင်ငွေသားအဖြစ်ရှုမြင်နိုင်ပါသည်။ ယာကုပ်အမျိုးကိုအောက်ပါတို့ပါဝင်သည်အကြံပြုကြောင်းတချို့ကဥပမာ:

တစ်မိသားစုပွဲအတွက်စပွန်ဆာဖော်ထုတ်တဲ့အခါမှာနောက်ထပ်အရေးကြီးတဲ့အချက်တစ်ချက်: "ကျနော်တို့ကမဆို '' အပြစ်တရား '' အမျိုးအစားမရှိကြပါဘူး။ ကျနော်တို့ဆေးရွက်ကြီးနှင့်လိင်-related စပွန်ဆာကိုရှောင်ရှား, "ယာကုပ်အမျိုးကိုကပြောပါတယ်။ "ဒီတစ်အစားအသောက်ပွဲတော်ကြောင့်အဘယ်သူမျှအစာကိုနမူနာခွင့်ပြုခဲ့တာဖြစ်ပါတယ်။ "

ပထမဦးဆုံးအကြိမ်အဘို့ဤကဲ့သို့သောဖြစ်ရပ်တစ်ခုစဉ်းစားသူမည်သူမဆိုအဘို့, ယာကုပ်သုတေသနတွေအများကြီးလုပ်နေတာနဲ့စီစဉ်အခြားလူလုပ်ပုံကိုထွက်ရှာတွေ့ထားတဲ့အတွေ့အကြုံရှိကုမ္ပဏီတခုကို အသုံးပြု. ထည့်သွင်းစဉ်းစားကြောင်းအကြံပြုအကြံပြုသည်။

"အမျှဝေးအသစ်သောအရာတစ်ခုခုကိုအဖြစ်ငါနှိုင်းယှဉ်ဖြစ်ရပ်များသုတေသနချင်ပါတယ်။ တတ်နိုင်သမျှကွန်ယက်မှ။ သင်ကတူညီတဲ့စျေးနှုန်းနှင့်အကျိုးအမြတ်ကိုသုံးပါ, ဒါပေမယ့်ပန်းသီးမှပန်းသီးကိုနှိုင်းယှဉ်ဖို့ကြိုးစားလို့မရဘူး။ "

Jacobs လည်းသတင်းအချက်အလက်အဘို့အကောင်းတစ်ဦးအရင်းအမြစ်အဖြစ်, IEG, စပွန်ဆာအပေါ်လွတ်လပ်သောသုတေသန, အတိုင်ပင်ခံ, သင်တန်းနှင့်ခွဲခြမ်းစိတ်ဖြာခြင်းနိုင်ငံတကာ provider ကအကြံပြုသည်။