Project မှအလုပ်သမားရေးရာသဘောတူညီချက်များနားလည်ခြင်း
Project မှအလုပ်သမားရေးရာသဘောတူညီချက်များလက်ခဏာ
Project မှအလုပ်သမားသဘောတူညီချက်များအကြီးစားစီမံကိန်းများကိုအပေါ်ငွေစု, ကုန်ထုတ်လုပ်မှု, အလုပ်တည်ငြိမ်မှု, အချိန်မီပြီးစီးနှင့်အရည်အသွေးအလုပ်လုံခြုံရေးအတွက်အသုံးပြုကြသည်။ စီမံကိန်းအတွက်လုပ်အားပေးသဘောတူညီချက်များအသုံးပြုခြင်းပိုင်ရှင်ပိုမိုမြင့်မားကုန်ထုတ်စွမ်းအားမပြတ်မတောက်အလုပ်သမားနာရီ, အငြင်းပွားမှုဖြေရှင်းလုပ်ထုံးလုပ်နည်းများ, ဘေးကင်းလုံခြုံရေးအခြေအနေများနှင့်လက်ရာတစ်ခုဆက်လက် access ကိုရယူ, ပိုကောင်းတဲ့လုပ်သားအင်အားအခြေအနေများလုံလုံခြုံခြုံ။ PLA လေလံ ဖွင့်လှစ်ခြင်းနှင့်မျှတသူဖြစ်ရမည်နှင့် nonunion ကန်ထရိုက်တာများဆန့်ကျင်ခွဲခြားမှုမရနိုင်ပါ။ ဖေဖော်ဝါရီ 6, 2009 အိမ်ဖြူတော်အလုပ်အမှုဆောင်အမိန့်အောက်တွင်ပြဌာန်းအဖြစ်အတော်များများဖက်ဒရယ်အစိုးရ-ရန်ပုံငွေစီမံကိန်းများသည်စီမံကိန်းအလုပ်သမားသဘောတူညီချက်များလိုအပ်သည်။
Project မှအလုပ်သမားရေးရာသဘောတူညီချက်များ Clauses
ဤရွေ့ကားအချို့ ဘုံသဘောတူညီချက်အပိုဒ်များကို စီမံကိန်းအလုပ်သမားသဘောတူညီချက်များ (PLA) ကိုတွင်အသုံးပြုထားသောနိုင်:
- အလုပ်ထဲသို့ဝင်ခြင်းမရှိပါသပိတ်မျှမ lockout မရှိကျဆင်းမှုသို့မဟုတ်ပြတ်တောက်ခွင့်ပြုခဲ့ခြင်းဖြစ်သည်။
- ပြည်ထောင်စုလုပ်ထုံးလုပ်နည်းများငှားရမ်းအုပ်ချုပ်ရကြလိမ့်မည်နှင့်အတူတူပင်ယာဉ်အောက်မှာအလုပ်လုပ်ပြင်ပတွင်န်ထမ်းတစ်ဦးသတ်သတ်မှတ်မှတ်အရေအတွက်ကသာသူတို့ရဲ့သက်ဆိုင်ရာအလုပ်သမားအဖွဲ့အစည်းကိုကိုယ်စားပြုရမည်ဖြစ်သည်။
- အချိန်ဇယား နှင့် စာချုပ်ချုပ်ဆို အချိန်ပြဌာန်းချက်, ငွေစုရရှိရန်စံထိရောက်မှုတိုးတက်နှင့်ပြတ်တောက် minimize နေကြသည်။
- လုပ်ခနှုန်းနှင့်မြိတ်အကျိုးကျေးဇူးများကိုစုပေါင်းသဘောတူညီချက်များအောက်မှာညှိနှိုင်းနေကြပါတယ်။
- အလုပ်သမားရေးရာတင်းမာမှုဝါကျစီမံကိန်းအလုပ်သမားသဘောတူညီချက်များ၏ကြာချိန်များအတွက်ပိတ်ပင်တားမြစ်သည်။
- အငြင်းပွားမှုဖြေရှင်းမှုနည်းလမ်းများနှင့်အခြားနည်းလမ်းတွေဖြစ်တဲ့အခြားရွေးချယ်စရာအငြင်းပွားမှုဆုံးဖြတ်ချက်, အနုညာတစီရင်လုပ်ထုံးလုပ်နည်းများသို့မဟုတ်အခြားတိကျသောညွှန်ကြားချက်အဖြစ်တင်ပြခြင်းနှင့်အတည်ပြုကြသည်။
- လုံခြုံမှုလိုအပ်ချက်နှင့်လိုက်နာမှုလည်း PLA ရဲ့အောက်မှာဖုံးလွှမ်းလျက်ရှိသည်။
Project မှအလုပ်သမားရေးရာသဘောတူညီချက်များအတိုက်အခံအချက်အလက်
အတော်များများကဆောက်လုပ်ရေးအဖွဲ့အစည်းများနှင့်ကုမ္ပဏီများသည်အောက်ပါအကြောင်းရင်းများကြောင့် Project မှအလုပ်သမားရေးရာသဘောတူညီချက်များ၏အသုံးပြုမှုကိုမျက်နှာသာမပေးပါဘူး:
- ဝန်ထမ်းများမှမြိတ်အကျိုးကျေးဇူးများကိုပူဇော်သက္ကာဘို့ကုမ္ပဏီများလည်းပြည်ထောင်စုရဲ့ယုံကြည်မှုကိုရန်ပုံငွေအစီအစဉ်များတိုက်ရိုက်မြိတ်အကြိုးခံစားခှငျ့၏အခြားသောအဘို့ကိုပေးဆောင်ရပါမည်။
- non-ပြည်ထောင်စုအလုပ်သင်အစီအစဉ်ကိုအောက်မှာစာရင်းသွင်းကျွမ်းကျင်လုပ်သား PLA စီမံကိန်းများကိုအောက်မှာအလုပ်လုပ်ခြင်းမှပိတ်ပင်တားမြစ်သည်။
- non-ပြည်ထောင်စုအလုပ်သမားများကိုဆောက်လုပ်ရေးစီမံကိန်းတွင်ပါဝင်ရန်ပြည်ထောင်စုရဲ့အစီအစဉ်ကိုအောက်မှာစာရင်းသွင်းရမည်ဖြစ်သည်။
- Project မှအလုပ်သမားရေးရာသဘောတူညီချက်များတိုးမြှင့်နိုင်ပါတယ် ဆောက်လုပ်ရေးကုန်ကျစရိတ် 20% လောက်သည်။
- အမှန်တကယ်လုပ်သားအင်အား၏ထက်နည်း 20% ပြည်ထောင်စုအဖွဲ့အစည်းများအတွက်စာရင်းသွင်းသည်။
- PLAs အတွက်လိုအပ်သည့်အလုပ်အခွအေနေစည်းမျဉ်းစည်းကမ်းတွေကိုအလုပ်သမားစရိတ်တိုးမြှင့်နှင့်ဤစီမံကိန်းရဲ့ developer မှအောင်မြင်ပြီးဖြစ်ကြောင်း။
Project မှအလုပ်သမားရေးရာသဘောတူညီချက်များ: နမူနာစီမံကိန်းများ
Project မှအလုပ်သမားရေးရာသဘောတူညီချက်များအသုံးပြုသောဘူးသောစီမံကိန်းများ၏တချို့ကနေသောခေါင်းစဉ်:
·အဆိုပါဘော်စတွန်ဗဟိုအခြေအနေမှာအကြမ်းဖျင်းစီမံကိန်း (ထို "Big တူး")
·အဆိုပါဘော်စတွန်ကွန်ဗင်းရှင်းစင်တာ
(ယခုကနေဒီအာကာသစင်တာမှအဖြစ်လူသိများ) · NASA ရဲ့ကိပ် Canaveral Launch စစ်ဆင်ရေးရေးစင်တာ
·အဆိုပါ John C. Stennis အာကာသစင်တာ, မစ္စစ္စပီ
Project မှအလုပ်သမားရေးရာသဘောတူညီချက်များအလုပ်အမှုဆောင်အမိန့်
အလုပ်အမှုဆောင်အမိန့် 13502 အညီ, အေဂျင်စီများအကြီးစားဆောက်လုပ်ရေးစီမံကိန်းများနှင့် ဆက်စပ်. စီမံကိန်းအတွက်လုပ်အားပေးသဘောတူညီချက်များ၏အသုံးပြုမှုကိုလိုအပ်စဉ်းစားရန်တိုက်တွန်းပါသည်။
အမေရိကန်သမ္မတ Barack Obama ကလက်မှတ်ရေးထိုးဒါကအလုပ်အမှုဆောင်အမိန့်ကြောင့်ဤသို့ဆို၏
- Project မှအလုပ်သမားရေးရာသဘောတူညီချက်များ $ 25 သန်းကျော်လွန်အကြီးစားဆောက်လုပ်ရေးစီမံကိန်းများပေါ်တွင်အသုံးပြုရလိမ့်မည်။
- PLA '' ရကြလိမ့်မည် ဆောက်လုပ်ရေးနှောင့်နှေး minimize အလုပ်ရှင်များအကြားညှိနှိုင်းဆောင်ရွက်မှုမရှိခြင်းကြောင့်။
- Project မှအလုပ်သမားရေးရာသဘောတူညီချက်များအခြားသူတွေအကြားတန်းတူအလုပ်အကိုင်အခွင့်အလမ်းကိုစံချိန်စံညွှန်းအောက်စီမံကိန်းကို-by-စီမံကိန်းအတွက်အခြေခံပေါ်မှာအကဲဖြတ်လိမ့်မည်။
- PLA ရဲ့သပိတ်ဆန့်ကျင်အာမခံချက်, lockouts နှင့်အလားတူအလုပ်ပြတ်တောက်။ 'ဆံ့ရကြလိမ့်မည်
- PLA ရဲ့အသုံးပြုမှုလိုအပ်အေဂျင်စီရဲ့တစ်ဦးတည်းသောသမ္မာသတိမှာဖြစ်ပါတယ်။
ဥပဒေပြုရေး Related Project မှအလုပ်သမားရေးရာသဘောတူညီချက်များ
နှစ်ဦးကစီမံကိန်းများကိုယခုဖက်ဒရယ်အပေါ်ဖက်ဒရယ်အစိုးရကန်ထရိုက်တာများ၏အလုပ်သမားဆက်ဆံရေးနှင့်ဖက်ဒရယ်အစိုးရငွေကြေးထောက်ပံ့ဆောက်လုပ်ရေးစီမံကိန်းများဆီသို့ဦးတည်ဖွင့်လှစ်ယှဉ်ပြိုင်မှုနှင့်ဖက်ဒရယ်အစိုးရကြားနေရေးကိုထိန်းသိမ်းဖို့ဆီးနိတ်လွှတ်တော်နှင့်ကိုယ်စားလှယ်များ၏အိမ်မှပေးအပ်လျက်ရှိသည်။
ထိုစီမံကိန်းများ HR 735 နှင့်အက်စ် 119 ရှိပါတယ်: 'အက်ဥပဒေချုပ်ဝင်အတွက်အစိုးရတိုက်ရေး။ ' ဤစီမံကိနျး၏နှစ်ဦးစလုံး AGC နှင့်အခြားဆောက်လုပ်ရေးပရော်ဖက်ရှင်နယ်အဖွဲ့အစည်းများကမျက်နှာသာပေးလျက်ရှိသည်။