ကာကွယ်ရေးဦးစီးချုပ်ဖြစ်
အများစုမှာဖြစ်ရပ်များအများအပြားကွဲပြားခြားနားသောဌာနများအကြားပူးတွဲကြိုးပမ်းအားထုတ်မှုဖြစ်ကြောင်း, သို့သော်တစ်နေ့တာရဲ့အဆုံးမှာ, တစ်ခုလုံးထုတ်လုပ်မှုကြီးကြပ်ကွပ်ကဲရန်တဦးတည်းခေါင်းဆောင်အဲဒီမှာဖြစ်ရမည်။ အဖွဲ့အပေါ်တစ်ခုချင်းစီကိုလူတစ်ဦးဟာသူတို့ရဲ့အထူးအာရုံစိုက်, မိမိတို့နယ်နိမိတ်၏အရေးပါမှုကိုနားလည်သင့်တယ်။ စီမံကိန်းများ၏အလွန်ရှေ့ဦးစွာ မှစ. ဦးဆောင်စီမံအဖြစ်ကိုယ့်ကိုယ်ကိုဆန်းစစ်ပါ။ သင့်ရဲ့လုပ်ဖော်ကိုင်ဖက်မှသတင်းအချက်အလက်စီးဆင်းမှု၏အရေးပါမှုကိုရှင်းပြပါနှင့်ပရိုတိုကောကိုလျစ်လျူရှုကြသောအခါဖြစ်ပျက်ဥပမာပေးရ။ အဘယ်သူမျှမကပြဿနာတစ်ခုဖန်တီးတာဝန်ရှိသည်ဖြစ်လိုလားပြီးကတည်းက, နေ့တဦးတည်းအပေါ်ပြည်တွင်းရေးတွေ့ဆုံဆွေးနွေးမှုအဘို့စည်းမျဉ်းစည်းကမ်းတွေကိုရှင်းပြပါ။
ကော်မတီများ Organize
ဒီမှာရည်မှန်းချက်အဘယ်သူ၏တာဝန်ဝတ္တရားတချို့လမ်းအတွက်ဆုံမှတ်သွားကြသည်လုပ်သားများတွဲဖို့ဖြစ်ပါတယ်။ ဥပမာ, စျေးကွက်ရှာဖွေရေးဦးစီးဌာနအပေါငျးတို့သဂရပ်ဖစ်များနှင့်အမှတ်တံဆိပ်စနစ်တကျပြသကြသည်သေချာစေရန်အသံအမြင်အာရုံအသင်းကဲ့သို့တူညီသောကော်မတီကအပေါ်ဖြစ်သင့်သည်။ သဘာဝကျကျအတူတကွအလုပ်လုပ်ဖို့လိုအပ်ကြောင်း Creating သင်းရောသမမွှေအတွက်ဆုံးရှုံးခဲ့ရရလေ့သောမလိုအပ်တဲ့အီးမေးလ်များကိုအများကြီးပပျောက်ပါလိမ့်မယ်။
မကြာသေးမီကဖြစ်ပေါ်တိုးတက်မှုအားဖြင့်သင်တို့ကိုပြန်လည်အစီရင်ခံရန်တစ်ဦးချင်းစီကော်မတီကထံမှတဦးတည်းအဆက်အသွယ်ကိုရွေးချယ်ပါ။
သတ်မှတ်ရက်
ကြိုတင်မဲအတွက်ဝေးသတ်မှတ်ရက်ပို့စ်တင်ပါဝင်ပတ်သက်လူတိုင်းအတွက်စိတ်ဖိစီးမှုကိုလျော့ချပါလိမ့်မယ်။ သငျသညျအသီးအသီးကော်မတီကရဲ့အလုပ်အတူတူအရာအားလုံးကိုရောက်စေဖို့မည်သို့အသုံးချမည်ကိုသရုပ်ဖော်တဲ့ flowchart ဖန်တီးလျက်သင့်သတ်မှတ်ရက်၏တန်ဖိုးအားဖြည့်ပေးနိုင်သည်။
သူတို့အခြားဌာနသူတို့ရဲ့တုံ့ပြန်မှုကိုစောင့်ဆိုင်းနေသည်ကိုသိသည့်အခါဝန်ထမ်းယေဘုယျအားပိုကောင်းတုံ့ပြန်ကြသည်။ ဤအချက်အလက်ဝေမျှခြင်းပွင့်လင်းလုပ်ငန်းစဉ်စောင့်ရှောက်ခြင်းနှင့်အပျက်သဘောအရေးယူမှုမသုံးဘဲတာဝန်အလေးပေးဖော်ပြသည်။
အကြောင်းကြား Executives သိမ်းဆည်းထားပါ
သငျသညျကိုဖြစ်စေနိုင်ပါတယ်အကြီးမားဆုံးအမှားတစ်ခုမှာသင်သည်သင်၏အလုပ်အမှုဆောင်ခေါင်းဆောင်များမှစိတ်ကူးများတင်ဆက်ဖို့အဆင်သင့်ဖြစ်နေပါပြီသည်အထိနောက်ကွယ်မှအလုပ်လုပ်ဖို့ဖြစ်ပါတယ်။ အစဉ်အဆက်နေလျှင်ခဲ, သင်သည်သူတို့၏ရုံးခန်းသို့လျှောက်လှမ်းနှင့်သင့်အဖြစ်အပျက်အချို့ကိုရှုထောင့်ပြောင်းလဲသွားစရာမလိုဘဲချန်ထားမည်။ လူကြီးမင်းဟာစီမံကိန်းရေးဆွဲရေးလုပ်ငန်းစဉ်အတွင်းပုံမှန်ကြားကာလမှာသူတို့နှင့်အတူစည်းဝေးခြင်းဖြင့်ကိုယ့်ကိုယ်ကဒီစိတ်ပျက်သိမ်းဆည်းပါ။ အဆုံးမှာနောက်ကျောကိုဝိုငျးဆန့်ကျင်ကြောင့်သင်၏စီမံကိန်းအလယ်၌အပြောင်းအလဲများလုပ်အများကြီးပိုလွယ်သည်။
သင်၏ရောင်းချသူကို ဆက်သွယ်.
ပေါ်ပေါက်နိုင်သည်ကိုနောက်ထပ်ထင်ရသောအပြစ်မဲ့အမှားနှင့်အတူအလယ်တန်းဆက်သွယ်ရေးဖြစ်ပါတယ် ရောင်းချသူ ။ တစ် Co-အလုပ်သမားကိုသင်သတိပြုမိနေကြသည်မဟုတ်ကြောင်းစီမံကိန်းရေးဆွဲခြင်းအသေးစိတ်အချက်အလက်များကိုဝေမျှဖို့တိုက်ရိုက်ရောင်းချသူကိုဆက်သွယ်ရန်ပဏာမခြေလှမ်းကြာတဲ့အခါမှာဒါဟာတွေ့ကြုံတတ်၏။ ထိုအခြမ်းပြောဆိုမှုများ၏ရလဒ်ဖြစ်ရပ်အတူတကွကြွလာပုံကိုအပေါ်ကြီးမားတဲ့အကျိုးသက်ရောက်မှုရှိနိုင်ပါသည်။ ဒီကာကွယ်တားဆီးဖို့တစ်ခုတည်းသောနည်းလမ်းကတခြားဝန်ထမ်းအနေဖြင့်အမိန့်ယူပြီးမှသင်၏ရောင်းချသူကန့်သတ်ထားရန်ဖြစ်ပါသည်။ သင်ကပထမဦးဆုံးမှာကြမ်းတမ်းအသံထင်စေခြင်းငှါ, သင်တို့မူကားအချက်အလက်တွေအားလုံးကိုသင်ကမှတဆင့်စီးဆင်း သိ. အများကြီးပိုလွယ်အိပ်ပါလိမ့်မယ်။
တက်ကြွသောအပ်ဒိတ်များ
ဖြစ်ရပ်တစ်ခုအဘို့အဦးဆောင်စီမံဖြစ်ခြင်းသင်ရရှိသလောက်သတင်းအချက်အလက်တွေမျှဝေဖို့သငျသညျလိုအပ်သည်။ ထိုအဖြစ်အပျက်၏အသေးစိတ်ဖော်ပြထားပါတယ်တဲ့မာစတာစီမံကိန်းရေးဆွဲခြင်းစာရွက်စာတမ်းကိုသိမ်းဆည်းထားပါ, သင်၏ကော်မတီဝင်များ၏လူအပေါင်းတို့အားအပတ်စဉ် updates များကိုပေးပို့ပါ။ တိုတောင်းသောသင်၏ဆက်သွယ်မှုကိုသိမ်းဆည်းထားပါနှင့်အမှတ်ရန်။ သငျသညျလူတိုင်းသင်၏အပတ်စဉ်အီးမေးလ်အပ်ဒိတ်အတွက်မှတ်စုများကိုဖတ်ချင်ပေမယ့်သင်မခွားမ ramble လျှင်, သင်လျင်မြန်စွာသူတို့ရဲ့သတိဆုံးရှုံးပါလိမ့်မယ်။
သင့်ရဲ့ဖြစ်ရပ်များများ၏သတင်းအချက်အလက်များစီးဆင်းမှုစီမံခန့်ခွဲ interdepartmental ဆက်သွယ်ရေးကဲ့သို့တူညီသောလုပ်ထုံးလုပ်နည်းများလိုအပ်သည်။ ၎င်းတို့၏တာဝန်ဝတ္တရားသတိထားလူတိုင်းသိမ်းဆည်းထားပါနှင့်ပါဝင်ပတ်သက်အားလုံးပါတီများနှင့်အတူအရေးကြီးသော updates များကိုမျှဝေပါ။ အဆိုပါဝေဖန်ခြားနားချက်ကိုသင်စီမံကိနျး၏ CEO ဖြစ်သူဖြစ်ပါတယ်။ သင့်ရဲ့အခန်းကဏ္ဍအတွက်လာသောအသေးစိတျအပေါငျးတို့သစီမံခန့်ခွဲခြင်းနှင့်တစ်ဦးချင်းစီဌာနများ၏လိုအပ်ချက်များနှင့်ကိုက်ညီသောအ shared ရူပါရုံကိုသို့သူတို့ကိုငါဘာသာပြန်ဆိုရန်ဖြစ်ပါသည်။
အောင်မြင်မှုများအတွက်အခြေခံအုတ်မြစ်သေချာအချက်အလက်အားလုံးကိုတူညီတဲ့ဦးတည်ချက်အတွက်စီးဆင်းအောင်ဖြစ်ပါတယ်။